昆明企业管理培训 企业管理培训的五条原则 一、建立执行领导团队来促进变革。 二、将管理培训落实到实际运营中。 三、围绕管理培训连接并整合组织。 四、让管理培训成为每个人的工作。 五、让管理培训成为持续性流程。
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